有趣的和幽默的 - 页 3836

 
Dmitry Fedoseev:
好吧......。一个车间领班和数百人
你他妈的在说什么?
 
Andrey Dik:

嘿嘿...

例如,在你的生活中,你是否曾经担任过行政职务?- 我100500%确定我没有....

作为一个工厂的工头(在我这辈子尝试过的其他事情中),我必须每天、每分钟与每个工作场所的数百人沟通,为了提高车间的效率,我必须用他们的语言与每个人交谈,与人交谈时,你会说 "下午好,玛丽亚-伊万诺夫娜,你母亲怎么样了?她的腿好点了吗?",有人说:"你能不能把这个轴套的外径变成H7公差的120尺寸?",还有人说:"我会**你的屁股,**** ***** **** **** 快!"。没有其他办法。我有一个非常好的万能镗铣工,他做的铸铁锤筒,像铁粉一样黑,而且他有权免费得到牛奶。....我和他的关系很困难,首先我不会说他的母语--作为我的大部头,其次,我比他年轻30岁,第三,我不得不以某种方式胁迫他不要喝酒,尽管他非常喜欢。而对于这一切,我知道他所有的优点,并曾经决定给他一张去疗养院休息和治疗的凭证(我直接参与做出这种决定,因为我直接与人打交道)。结果是什么?- 我直接参与了这种决策,因为我直接与人打交道。我应该更强硬一些--我应该在他们的屁股上踢一脚,就这样,他们得到了该死的疗养院凭证,你知道......


你在工厂的经历如何证明苏联早期的极权主义制度是正确的?(笑脸)

另外,管理的文化都是对的,特别是如果特遣队是这样的。
然而, 有效管理的本质并不是说管理者应该适应每个人--那只会适得其反。
有效的管理是建立流程和标准,即使经理在休假也能发挥作用。
要测试任何组织都很容易:如果经理不在,而企业功能失调,那就是糟糕的管理。
在具有 "俄罗斯 "管理风格的公司中,经常可以看到全名而不是职位的书写--这只是一个错误。
流程不应局限于一个人,在业务流程中不应该有个人的影响。
习惯于权威,习惯于领导的手,习惯于父权制的工作支配,这是一条死胡同。

我在说什么,什么业务流程?很多公司都没有))))。

- 从一个咨询公司经过,向25人报告

 
Yuriy Zaytsev:


"被起诉" ------ 头条新闻提供了艰难的内容
 

当我们在猜测前苏联的时候,我们在想印度人的问题。

在该国,司法部门在盈利能力方面名列前茅。

 
transcendreamer:
"------ 头条新闻是相当不错的。

嗯,你没有...嗯...如果你诚实地工作,我想就不会有任何问题了。记者们会很容易地数出接近炮弹的数量......。1500卢布,这很容易计算......1500/60 =25$

2000000/25 = 80000次...这就是你要工作多少年而不拿出来......

 
Andrey Dik:
你他妈的在说什么?

像什么?我喜欢它,尤其是 "每一分钟 "的部分。

 
transcendreamer:

你的工厂经验如何证明早期苏联的极权主义政权是正确的?(笑)

还有,管理文化都是真的,特别是如果特遣队是这样的。
然而, 有效管理的理念并不是要让管理者适合每个人,这只会适得其反。
有效的管理是建立流程和标准,即使经理在休假也能发挥作用。
要测试任何组织都很容易:如果经理不在,而企业功能失调,那就是糟糕的管理。
在具有 "俄罗斯 "管理风格的公司中,经常可以看到全名而不是职位的书写--这只是一个错误。
流程不应局限于一个人,在业务流程中不应该有个人的影响。
习惯于权威,习惯于领导的手,习惯于父权制的工作支配--这是通往死胡同的道路。

哦,我在说什么,什么业务流程?许多公司就是没有这些流程 ))))

- 通过咨询,向25人报告

问题是,管理一个国家比管理一个商店要难得多。它难得不成比例,因为系统中的自由度要多几百万倍,如果你知道那是什么的话。

 
Yuriy Zaytsev:

嗯,你没有...嗯...如果你诚实地工作,我不认为会有任何问题。

到底关心什么呢?- 去隔壁问问蒂姆,他是怎么跟政府扯淡的。你看,你在这里做的任何推理都是不合法的。

 

来自敖德萨的一个裁缝。
- 谢苗-阿布拉莫维奇,上帝在七天内创造了世界,而你已经缝制了一个月的裤子!"。
- 年轻人,看看这个世界......还有这条长裤!

 
Andrey Dik:

我说的是,管理一个国家比管理一个商店要难得多。它的难度是无法比拟的,因为这个系统的自由度要多出数百万倍,如果你知道它是什么。


如果有一个有能力的团队,管理起来会容易得多。而且,没有吹牛的人、佞人和其他机会主义者。

在我的情况下,一个不愿意,另一个不能。