Diskussion zum Artikel "Neuronale Netze leicht gemacht (Teil 53): Aufteilung der Belohnung"

 

Neuer Artikel Neuronale Netze leicht gemacht (Teil 53): Aufteilung der Belohnung :

Wir haben bereits mehrfach darüber gesprochen, wie wichtig die richtige Wahl der Belohnungsfunktion ist, mit der wir das gewünschte Verhalten des Agenten anregen, indem wir Belohnungen oder Bestrafungen für einzelne Aktionen hinzufügen. Aber die Frage nach der Entschlüsselung unserer Signale durch den Agenten bleibt offen. In diesem Artikel geht es um die Aufteilung der Belohnung im Sinne der Übertragung einzelner Signale an den trainierten Agenten.

Wir studieren weiterhin die Methoden des Reinforcement Learning bzw. des Verstärkungslernens. Wie Sie wissen, basieren alle Algorithmen zum Trainieren von Modellen in diesem Bereich des maschinellen Lernens auf dem Paradigma der Maximierung von Belohnungen aus der Umwelt. Die Belohnungsfunktion spielt eine Schlüsselrolle bei der Modellbildung. Seine Signale sind in der Regel ziemlich zweideutig.

Um einen Anreiz für den Agenten zu schaffen, das gewünschte Verhalten zu zeigen, führen wir zusätzliche Boni und Strafen in die Belohnungsfunktion ein. Zum Beispiel haben wir die Belohnungsfunktion oft komplexer gestaltet, um den Agenten zu ermutigen, die Umgebung zu erkunden, und Strafen für Untätigkeit eingeführt. Gleichzeitig bleiben die Architektur des Modells und die Belohnungsfunktion das Ergebnis der subjektiven Überlegungen des Modellarchitekten.

Während der Ausbildung kann das Modell auch bei sorgfältiger Planung auf verschiedene Schwierigkeiten stoßen. Es kann sein, dass der Agent aus vielen verschiedenen Gründen nicht die gewünschten Ergebnisse erzielt. Aber wie können wir verstehen, dass der Agent unsere Signale in der Belohnungsfunktion richtig interpretiert? Um dieses Problem zu verstehen, wird versucht, die Belohnung in verschiedene Komponenten aufzuteilen. Die Verwendung von aufgeteilten (decomposed) Belohnungen und die Analyse des Einflusses einzelner Komponenten kann sehr nützlich sein, um Wege zur Optimierung des Modelltrainings zu finden. So können wir besser verstehen, wie verschiedene Aspekte das Verhalten des Agenten beeinflussen, die Ursachen von Problemen ermitteln und die Modellarchitektur, den Trainingsprozess oder die Belohnungsfunktion effektiv anpassen.

Autor: Dmitriy Gizlyk